Une fois le CAPA (Certificat d’Aptitude à la Profession d’Avocat) en poche, une question essentielle se pose : quand faut-il prêter serment ? Le choix de la date n’est pas qu’un détail symbolique, il a des conséquences très concrètes, notamment sur les cotisations sociales et l’inscription au barreau. Voici tout ce qu’il faut savoir pour prêter serment au bon moment.
Après validation du CAPA et instruction de votre dossier d’inscription, vous serez convoqué à une audience solennelle de prestation de serment devant la Cour d’appel du ressort de votre barreau.
L’inscription au tableau de l’Ordre devient effective le jour de la prestation de serment, à partir du moment où toutes les formalités (dossier, RDV avec le rapporteur, etc.) sont accomplies.
Beaucoup de jeunes diplômés choisissent de retarder leur serment à janvier, plutôt que de le prêter en novembre ou décembre. Pourquoi ? Pour optimiser leurs cotisations sociales :
Conséquence logique : il est souvent préférable de prêter serment en janvier, surtout si vous n’avez pas encore trouvé de collaboration.
Dès votre inscription au barreau, vous êtes redevable des cotisations obligatoires :
Ces montants varient selon votre situation (collaboration, installation, activité mixte ou non-exercice temporaire). Mais dans tous les cas, ils sont exigibles dès votre prestation de serment, même si vous ne commencez à travailler que plus tard.
Lors de l’audience, vous déclarez solennellement :
> « Je jure, comme avocat, d’exercer mes fonctions avec dignité, conscience, indépendance, probité et humanité. »>
Ce serment, dit à voix haute devant la cour, marque votre entrée dans la profession.
La cérémonie en elle-même ne coûte rien. Mais pour prêter serment, il faut :
Au total, prévoir entre 700 € et 1 200 € de frais de première installation, selon les barreaux.
Oui, mais dans un délai raisonnable.
Si vous attendez trop longtemps, vous devrez peut-être reconstituer un nouveau dossier ou justifier d’une activité entre temps.
La prestation de serment est un moment fort, mais aussi une décision stratégique. En prêtant serment trop tôt, vous risquez de payer des cotisations importantes sans revenu à déclarer. En planifiant correctement, vous pouvez au contraire optimiser votre entrée dans la vie professionnelle et démarrer sereinement.