Bonus & Avantages
Fidal est une référence du monde des affaires depuis 1922.
Nos 1300 avocats et juristes sont présents dans 87 villes en France. Ils exercent au plus près des entreprises, des institutions et des organisations, pour mieux appréhender leurs enjeux. Nous tirons de notre organisation singulière une façon unique d'exercer notre métier, en France comme à l'international.
Au quotidien, nos professionnels bénéficient des ressources d'un grand cabinet : des outils digitaux et des offres de service innovantes, des équipes dédiées à la veille réglementaire et législative, un écosystème interprofessionnel composé de notaires, fiduciaires, conseils en financement, ingénieurs brevets, ou encore consultants RH, ainsi que des partenaires à l'international via deux réseaux juridique et fiscal.
Fidal est notamment membre fondateur de Unyer, une organisation mondiale de cabinets de services de premier plan coopérant de manière exclusive. Pour son activité fiscale, Fidal a rejoint le réseau WTS Global.
Fidal recherche pour son bureau de Marseille un avocat junior en droit social H/F.
Au sein d'un bureau à taille humaine composé d'une équipe d'avocats pluridisciplinaire reconnue pour sa pratique, vous accompagnerez les clients en conseil comme en contentieux.
Vous intégrerez une équipe dynamique et motivée et interviendrez au profit d'acteurs économiques de toutes tailles et de tous secteurs d'activité : grands groupes, ETI, PME, collectivités publiques, associations et organismes sans but lucratif, tant au niveau local qu'à l'international.
Vous évoluerez dans un environnement stimulant et dynamique, propice au partage de l'expérience et de la connaissance. Grâce à la direction technique, vous serez alerté en temps réel des évolutions réglementaires et législatives propres à chaque secteur.
Rejoindre Fidal vous permettra de recevoir des formations techniques d'excellence tout au long de votre carrière, vous offrant l'opportunité de rester à la pointe des évolutions et de bénéficier de possibilités de développement.
Nombre d'heures facturables
Processus de recrutement
