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Fondé à Paris en 1996, Assuline & Partners Avocats est un cabinet implanté dans le 16e arrondissement et positionné sur plusieurs composantes du droit des affaires.
02 — Recrutement
03 — Présentation du cabinet
Informations
Fondé à Paris en 1996, Assuline & Partners Avocats est un cabinet implanté dans le 16e arrondissement et positionné sur plusieurs composantes du droit des affaires. Son activité s’organise autour d’un socle mêlant accompagnement des entreprises, de leurs dirigeants, de particuliers et de décideurs publics, avec une attention marquée pour les enjeux juridiques liés à…
Fondé à Paris en 1996, Assuline & Partners Avocats est un cabinet implanté dans le 16e arrondissement et positionné sur plusieurs composantes du droit des affaires. Son activité s’organise autour d’un socle mêlant accompagnement des entreprises, de leurs dirigeants, de particuliers et de décideurs publics, avec une attention marquée pour les enjeux juridiques liés à la fiscalité, à l’innovation, au numérique et aux actifs immatériels.
Le cabinet met en avant une pratique fondée sur l’exigence, la rigueur, la spécialisation, la pluridisciplinarité et l’innovation. Cette orientation se traduit par une approche centrée sur l’anticipation des risques, l’information des clients et la recherche de solutions adaptées à leurs intérêts. Pour des professionnels qui s’interrogent sur le recrutement Assuline & Partners Avocats, cette ligne éditoriale dessine le profil d’une structure parisienne attachée à la technicité juridique et à la réactivité dans le traitement des dossiers.
Assuline & Partners Avocats intervient en droit commercial et en droit des sociétés, en cohérence avec son ancrage en droit des affaires et avec les références à la gouvernance d’entreprise figurant parmi ses domaines de compétence. Le cabinet accompagne ainsi les problématiques touchant à l’organisation de l’entreprise, à sa structuration et à son environnement contractuel et opérationnel.
La fiscalité constitue un axe central de son positionnement. Cette pratique concerne aussi bien les enjeux de l’entreprise que ceux de son dirigeant, dans une logique d’accompagnement sur des sujets à dimension économique, patrimoniale ou organisationnelle.
Le cabinet développe également une activité en propriété intellectuelle, avec un focus sur la protection des créations, des droits incorporels et plus largement des actifs immatériels. Cette pratique se prolonge naturellement en droit du numérique et en nouvelles technologies, notamment à travers les sujets liés aux NTIC, à l’innovation et à l’écosystème des start-up. La mention du RGPD permet en outre de rattacher une partie de l’activité aux problématiques de compliance et de réglementation des données.
Enfin, l’existence d’un réseau d’experts en France et à l’international conforte une capacité d’intervention sur des dossiers présentant une dimension internationale.
Assuline & Partners Avocats s’appuie sur une équipe resserrée et spécialisée, présentée comme dynamique, réactive et disponible. Le cabinet insiste sur sa capacité à se mobiliser rapidement et à préserver les intérêts de ses clients, dans des dossiers qui exigent à la fois précision juridique et compréhension des enjeux pratiques.
Cette organisation est complétée par un réseau d’experts de qualité en France et à l’international, qui renforce l’approche transversale du cabinet sur des sujets croisant droit des affaires, fiscalité, propriété intellectuelle, technologies et réglementation.
La reconnaissance de Assuline & Partners Avocats tient d’abord à la stabilité de son implantation parisienne depuis 1996 et à la lisibilité de son positionnement. Sa présence à Paris 16e l’inscrit dans un environnement particulièrement exposé aux problématiques des entreprises, des dirigeants, de l’innovation et de la protection des actifs immatériels.
Le cabinet se distingue par l’articulation de compétences complémentaires autour du droit des affaires, de la fiscalité, de la propriété intellectuelle, des nouvelles technologies et de la conformité, avec une ouverture assumée aux dossiers comportant une portée internationale.
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01 — Rémunération et avantages
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