Chargement de la page…
EGC Partners est un cabinet d’avocats d’affaires indépendant installé à Paris.
02 — Recrutement
03 — Présentation du cabinet
Informations
EGC Partners est un cabinet d’avocats d’affaires indépendant installé à Paris. Fondé par Patricia Emeriau et Bruno Thomas, il intervient dans la vie des affaires auprès d’entreprises et de particuliers. Le cabinet met en avant une structure à taille humaine et une pratique multidisciplinaire articulée autour du corporate, de la gouvernance, de l’éthique des affaires…
EGC Partners est un cabinet d’avocats d’affaires indépendant installé à Paris. Fondé par Patricia Emeriau et Bruno Thomas, il intervient dans la vie des affaires auprès d’entreprises et de particuliers. Le cabinet met en avant une structure à taille humaine et une pratique multidisciplinaire articulée autour du corporate, de la gouvernance, de l’éthique des affaires et des opérations de haut de bilan.
Son positionnement repose sur l’expérience de ses associés et sur la volonté d’offrir un niveau de service comparable à celui de structures plus importantes, dans un format indépendant. Les thèmes mis en avant sur son site — accompagnement au changement, gouvernance, corporate général et bonne conduite des affaires — dessinent une pratique tournée vers les moments de transformation, d’organisation et de décision dans l’entreprise. Cette implantation parisienne, au 10 rue Edouard Detaille dans le 17e arrondissement, inscrit aussi le cabinet dans un environnement économique où se concentrent dirigeants, investisseurs et sociétés en développement.
L’offre d’EGC Partners se concentre sur le droit des affaires, avec un socle corporate et transactionnel complété par des sujets de conformité, de contentieux et de droit social.
L’équipe d’EGC Partners s’organise autour de ses fondateurs, Patricia Emeriau et Bruno Thomas. Le cabinet se présente comme une boutique, ce qui renvoie à une organisation resserrée et à une implication directe des associés dans les dossiers. Cette configuration est cohérente avec les expertises affichées : opérations de M&A, private equity, gouvernance d’entreprise, questions d’éthique des affaires, accompagnement contentieux et statut social.
Avec un effectif d’environ cinq personnes, EGC Partners conserve un format de cabinet à taille humaine. Cette dimension se reflète dans la manière dont il présente son activité, centrée sur des interventions en lien avec la vie sociale des entreprises, leurs mouvements capitalistiques, leur gouvernance et leurs enjeux de conformité. La page dédiée à nous rejoindre, qui peut aussi être repérée via la requête recrutement EGC Partners, s’inscrit dans cette logique de développement autour d’une équipe volontairement compacte.
Aucune distinction particulière n’est mise en avant dans les éléments fournis. En revanche, EGC Partners affirme des marqueurs de positionnement nets : un cabinet français indépendant, une pratique d’avocats d’affaires, et une identité construite autour de l’éthique, de la gouvernance et de la compliance. Le site est accessible en français et en anglais, ce qui traduit une présentation adaptée à des interlocuteurs variés.
La présence de publications et de catégories consacrées notamment au droit commercial, au droit des sociétés, au droit du travail et à la réglementation contribue également à situer le cabinet dans un champ d’intervention suivi et actualisé. À Paris, EGC Partners occupe ainsi une place identifiable sur des sujets mêlant opérations sociétaires, organisation de l’entreprise et conduite des affaires.
Candidature spontanée
Aucune offre ne correspond à votre profil ? Créez un compte ou connectez-vous pour envoyer votre candidature à EGC Partners.
Un compte candidat est nécessaire pour postuler et retrouver vos candidatures au même endroit. Vous aviez un compte sur l'ancien site ? Votre adresse est déjà connue : choisissez simplement un nouveau mot de passe.
01 — Rémunération et avantages
Consultez la rémunération, les avantages, les heures facturables et le processus de recrutement.
Information non disponible
Pas encore assez de retours sur EGC Partners pour publier des chiffres : il en faut au moins 2, en dessous une moyenne désignerait la personne qui l'a déclarée. Vous y travaillez, ou y avez travaillé ? Votre étude de marché est ce qui permet de les publier.