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Bonus & Avantages
Bonus & Avantages
Talliance Avocats est un cabinet d’avocats implanté à Nice, dont l’origine remonte à 1980. Structuré en SCP inter-barreaux, il est inscrit aux barreaux de Nice, Grasse et Draguignan et s’appuie sur plusieurs implantations sur la Côte d’Azur, avec des bureaux à Nice, Menton, Saint-Laurent-du-Var et Fréjus. Le cabinet intervient en conseil comme en contentieux, avec un ancrage territorial marqué et une capacité d’intervention annoncée à l’échelle nationale et internationale.
Son organisation repose sur de grands pôles de compétences, conçus pour traiter des problématiques variées et croiser les approches lorsque les dossiers le nécessitent. Cette structuration est complétée par des activités de médiation et de formation, ainsi que par un espace client dédié. Dans une recherche liée au recrutement Talliance Avocats, cette ancienneté, cette implantation multi-sites et cette organisation par départements constituent des éléments distinctifs du cabinet.
Talliance Avocats couvre un spectre étendu de matières. En droit des affaires, le cabinet mentionne notamment le droit commercial, le droit des sociétés, la rédaction d’actes, les procédures collectives, la propriété intellectuelle et le droit pénal des affaires. Cette pratique permet d’accompagner les acteurs économiques dans le suivi de leur activité, leurs opérations et leurs différends.
Le cabinet intervient également en droit social, matière particulièrement visible au regard des publications récentes consacrées au licenciement économique, à la période d’essai, à l’activité partielle, au travail temporaire, aux avantages en nature, à la liberté d’expression du salarié ou encore aux questions de sous-traitance. Le droit fiscal fait aussi partie des pôles identifiés, aux côtés du droit immobilier et du droit de la construction, avec des sujets explicitement liés à la copropriété et aux saisies immobilières.
Talliance Avocats traite par ailleurs le droit civil et le droit des personnes, avec des interventions mentionnées en divorces, successions et contentieux civils. Le droit public figure également parmi les domaines structurants du cabinet, notamment sur les questions d’urbanisme. Enfin, le site met en avant une activité de médiation, ce qui complète l’offre contentieuse et de conseil.
Talliance Avocats présente une équipe structurée autour de plusieurs pôles. La description LinkedIn fait état de 24 avocats, dont 9 associés, tandis que le site met en avant 49 professionnels, 21 avocats collaborateurs et 12 avocats associés dirigeant les grands pôles. Au-delà des écarts de présentation selon les supports, le cabinet affiche clairement une organisation collective et répartie.
Le cabinet indique également que ses départements comptent des avocats pratiquant couramment des langues étrangères, en particulier l’anglais et l’italien. Cette dimension accompagne son positionnement sur des dossiers dépassant le seul ressort local.
Talliance Avocats ne met pas en avant de palmarès particulier, mais plusieurs éléments traduisent sa place dans son environnement : une présence continue depuis 1980, une organisation inter-barreaux, plusieurs bureaux sur la Côte d’Azur et une offre couvrant aussi bien les besoins des entreprises que ceux des particuliers.
Depuis Nice, le cabinet s’inscrit dans un tissu économique, immobilier et judiciaire dense, tout en maintenant des interventions au niveau national et international. Cette combinaison entre ancienneté, maillage territorial et approche pluridisciplinaire contribue à l’identité de Talliance Avocats.
Talliance Avocats est un cabinet d’avocats implanté à Nice, dont l’origine remonte à 1980. Structuré en SCP inter-barreaux, il est inscrit aux barreaux de Nice, Grasse et Draguignan et s’appuie sur plusieurs implantations sur la Côte d’Azur, avec des bureaux à Nice, Menton, Saint-Laurent-du-Var et Fréjus. Le cabinet intervient en conseil comme en contentieux, avec un ancrage territorial marqué et une capacité d’intervention annoncée à l’échelle nationale et internationale.
Son organisation repose sur de grands pôles de compétences, conçus pour traiter des problématiques variées et croiser les approches lorsque les dossiers le nécessitent. Cette structuration est complétée par des activités de médiation et de formation, ainsi que par un espace client dédié. Dans une recherche liée au recrutement Talliance Avocats, cette ancienneté, cette implantation multi-sites et cette organisation par départements constituent des éléments distinctifs du cabinet.
Talliance Avocats couvre un spectre étendu de matières. En droit des affaires, le cabinet mentionne notamment le droit commercial, le droit des sociétés, la rédaction d’actes, les procédures collectives, la propriété intellectuelle et le droit pénal des affaires. Cette pratique permet d’accompagner les acteurs économiques dans le suivi de leur activité, leurs opérations et leurs différends.
Le cabinet intervient également en droit social, matière particulièrement visible au regard des publications récentes consacrées au licenciement économique, à la période d’essai, à l’activité partielle, au travail temporaire, aux avantages en nature, à la liberté d’expression du salarié ou encore aux questions de sous-traitance. Le droit fiscal fait aussi partie des pôles identifiés, aux côtés du droit immobilier et du droit de la construction, avec des sujets explicitement liés à la copropriété et aux saisies immobilières.
Talliance Avocats traite par ailleurs le droit civil et le droit des personnes, avec des interventions mentionnées en divorces, successions et contentieux civils. Le droit public figure également parmi les domaines structurants du cabinet, notamment sur les questions d’urbanisme. Enfin, le site met en avant une activité de médiation, ce qui complète l’offre contentieuse et de conseil.
Talliance Avocats présente une équipe structurée autour de plusieurs pôles. La description LinkedIn fait état de 24 avocats, dont 9 associés, tandis que le site met en avant 49 professionnels, 21 avocats collaborateurs et 12 avocats associés dirigeant les grands pôles. Au-delà des écarts de présentation selon les supports, le cabinet affiche clairement une organisation collective et répartie.
Le cabinet indique également que ses départements comptent des avocats pratiquant couramment des langues étrangères, en particulier l’anglais et l’italien. Cette dimension accompagne son positionnement sur des dossiers dépassant le seul ressort local.
Talliance Avocats ne met pas en avant de palmarès particulier, mais plusieurs éléments traduisent sa place dans son environnement : une présence continue depuis 1980, une organisation inter-barreaux, plusieurs bureaux sur la Côte d’Azur et une offre couvrant aussi bien les besoins des entreprises que ceux des particuliers.
Depuis Nice, le cabinet s’inscrit dans un tissu économique, immobilier et judiciaire dense, tout en maintenant des interventions au niveau national et international. Cette combinaison entre ancienneté, maillage territorial et approche pluridisciplinaire contribue à l’identité de Talliance Avocats.
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Cette note reflète l’ambiance du cabinet, les conditions de travail, l’équilibre rythme/rétrocession, la qualité du processus de recrutement et la recommandation éventuelle à un confrère.
Nombre d'heures facturables
Processus de recrutement
Équilibre rythme/rétrocession
Conditions de travail
Ambiance au sein du cabinet
