Rétrocession & avantages
Réservé aux membresRémunération par ancienneté, bonus et avantages.
01 — L'offre
Créé il y a 14 ans par des avocats ayant pratiqué auparavant dans des structures anglo-saxonnes de premier plan, à Paris et à l'étranger, Astura est un cabinet en pleine croissance composé d'une équipe de 15 personnes. Le cabinet est reconnu dans les domaines suivants : technologies de l'information, données personnelles, propriété intellectuelle, fusions-acquisitions, private equity et contentieux des affaires. Animées par un véritable esprit collectif, nos équipes travaillent de façon parfaitement intégrée.
Astura intervient pour le compte d'une clientèle variée constituée de grands comptes, fonds d'investissement, PME-PMI et quelques start ups. Le cabinet travaille le plus souvent dans un contexte international et bénéficie d'un réseau de cabinets partenaires de premier plan aux Etats-Unis, en Europe, en Afrique, au Moyen Orient et en Asie.
Le cabinet est reconnu par Legal 500 et Décideurs.
Les avocats bénéficient d'une formation de qualité auprès des associés et participent au développement du cabinet.
Nous recherchons un collaborateur mid-level / senior (5 ans d'expérience et +) pour accompagner notre équipe IP/IT/Data composée d'un associé et de 3 collaborateurs.
Profil
Les candidats devront disposer d'une solide formation en droit des obligations, propriété intellectuelle et données personnelles, présenter d'excellentes qualités rédactionnelles, de rigueur et faire preuve de dynamisme. La maîtrise de l'anglais, à l'écrit et à l'oral, est indispensable.
02 — Rémunération et avantages
Consultez la rémunération, les avantages, les heures facturables et le processus de recrutement.
03 — Le cabinet
Implanté à Paris, Astura est un cabinet d’avocats positionné sur des opérations et projets qui appellent une double lecture du droit des affaires et des enjeux technologiques. Le cabinet concentre son activité autour des opérations de fusions-acquisitions et d…
Candidature
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Rémunération par ancienneté, bonus et avantages.
Heures facturables et conditions d'exercice.
Processus de recrutement et avis des collaborateurs.
Dans Neria, ces informations sont réservées aux candidats ayant complété l'étude de marché.
Elles viennent des déclarations des collaborateurs de Astura, vérifiées quant à l'identité et à la pertinence des données.
Publiée le 28 septembre 2026
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