Jeausserand Audouard

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Système de bonus
2 à 3 mois

Bonus & Avantages

Ouvert au Télétravail
Formation interne
Parcours d'évolution du collaborateur
Séminaire
Transport tardif
Salle de sport
Restauration

Présentation du cabinet – Jeausserand Audouard

Jeausserand Audouard est un cabinet d’avocats parisien dédié à l’accompagnement des entrepreneurs, dirigeants, investisseurs et personnes fortunées dans le cadre d’opérations juridiques et fiscales complexes. Le cabinet se distingue par son approche pragmatique et sur-mesure, reposant sur une connaissance approfondie des enjeux fiscaux, personnels et économiques de ses clients. Sa mission : offrir un conseil stratégique et indépendant, en facilitant la prise de décision lors d’opérations structurantes telles que les fusions-acquisitions, la structuration de management packages ou la gestion de contentieux fiscaux. Jeausserand Audouard s’appuie également sur un solide réseau de partenaires de confiance pour coordonner l’ensemble des aspects de chaque dossier.

Spécialités et domaines d’intervention de Jeausserand Audouard

• Fusions-acquisitions

• Structuration de management packages

• Restructuration et transmission de patrimoine

• Contentieux fiscaux

• Conseil fiscal et juridique pour dirigeants, entrepreneurs et investisseurs

• LBO (Leveraged Buyout)

• Financements et levées de fonds

L’équipe de Jeausserand Audouard

L’équipe de Jeausserand Audouard réunit des avocats expérimentés, reconnus pour leur expertise pointue en fiscalité et droit des affaires. Le cabinet privilégie une organisation collaborative et agile, permettant à chaque dossier de bénéficier d’une approche personnalisée et d’un haut niveau d’exigence technique, au service des clients les plus exigeants.

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Cette note reflète l’ambiance du cabinet, les conditions de travail, l’équilibre rythme/rétrocession, la qualité du processus de recrutement et la recommandation éventuelle à un confrère.

avocats

Nombre d'heures facturables

Moyenne :
2000
heures facturables

Processus de recrutement

Nombre d'entretiens :
2
Durée moyenne du processus :
1
mois
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