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Avocat (H/F) spécialisé en Corporate/M&A (fusions-acquisitions, private equity, droit boursier et droit des sociétés)

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Système de bonus
1 mois

Bonus & Avantages

Ouvert au Télétravail
Formation interne
Séminaire
Transport tardif
Salle de sport
Restauration
Parcours d'évolution du collaborateur

Description de l'offre

Harlay Avocats recherche un avocat spécialisé en corporate/M&A (fusions-acquisitions, private equity, droit boursier et droit des sociétés).

Fondé en 1988, Harlay Avocats (anciennement Kahn & Associés) est un cabinet d’avocats d’affaires indépendant doté d’une clientèle internationale et française. Le cabinet dispose d’équipes expérimentées dans tous les domaines du droit des affaires, dont le corporate/M&A. Il accompagne particulièrement des sociétés de croissance dans les secteurs des technologies, télécommunications, médias, sciences de la vie, mais intervient aussi auprès d'entreprises issues de secteurs plus traditionnels.

L’équipe corporate/M&A intervient sur des opérations de private equity, de fusions-acquisitions, de marchés de capitaux et plus généralement sur des questions de droit des sociétés pour une clientèle internationale d'entreprises de technologies. Nous recherchons aujourd’hui un(e) avocat(e) ayant 5 à 6 ans d'expérience pour compléter cette équipe.

Le cabinet met en avant une équipe dynamique à taille humaine, avec une forte attention portée à l’ambiance de travail et à la valorisation du capital humain.

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Harlay Avocats
Détails de l'offre

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Cette note reflète l’ambiance du cabinet, les conditions de travail, l’équilibre rythme/rétrocession, la qualité du processus de recrutement et la recommandation éventuelle à un confrère.

Paris
5 à 6 ans d’expérience en corporate/M&A, autonome, dynamique, organisé, appréciant le travail en équipe et en environnement international, avec un réel sens du contact et du service client. Expérience en opérations de capital-investissement, capital-risque, fusions-acquisitions, négociation et rédaction de contrats divers (investissement, acquisition, pacte d'actionnaires, garanties), et droit des sociétés (créations, émissions de valeurs mobilières, intéressement). Droit boursier apprécié. Formation supérieure en droit des affaires, idéalement spécialisée en droit des sociétés (DEA, DESS, DJCE...) + CAPA. Une double formation (LL.M, école de commerce) serait un plus. Maîtrise professionnelle de l’anglais exigée.

Nombre d'heures facturables

Moyenne :
heures facturables

Processus de recrutement

Nombre moyen d'entretiens  :
1
Durée moyenne du processus :
1
mois
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