Rétrocession & avantages
Réservé aux membresRémunération par ancienneté, bonus et avantages.
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CollaborationM&A
Publiée le 11 septembre 2026
01 — L'offre
L'équipe Corporate-M&A cross-border de Jeantet, dirigée par Karl Hepp de Sevelinges, recherche un(e) collaborateur(trice) justifiant de 1 à 3 années d'expérience acquise en cabinet d'avocats de premier plan.
Au sein d'une équipe de 10 avocats, vous interviendrez sur des dossiers stratégiques à haute visibilité, souvent dans un contexte international.
Exigeants et humains, nous collaborons toujours dans la bonne humeur.
Jeantet compte aujourd'hui près de 200 personnes et figure parmi les plus grands cabinets d'avocats de la place.
Profil
Vous justifiez de 1 à 3 années d'expérience en qualité de collaborateur(trice) en cabinet d'avocats top tier en matière de Corporate M&A. Vous êtes titulaire du CAPA et d'un master en droit des affaires, idéalement complété par une double formation en France ou à l'étranger ainsi qu'une école de commerce. Vous maîtrisez parfaitement l'anglais. Vous avez un esprit d'équipe et une passion pour les projets transactionnels internationaux.
02 — Rémunération et avantages
Consultez la rémunération, les avantages, les heures facturables et le processus de recrutement.
03 — Le cabinet
Depuis 1924, Jeantet s'est imposé comme l'un des cabinets d'avocats d'affaires incontournables de la place de Paris. Cent ans d'exercice indépendant, de dossiers complexes et de conseils libres ont forgé une identité singulière. Aujourd'hui, 47 avocats associé…
Préparez votre CV et un court message de présentation.
Candidature
Postuler demande un compte candidat. Il garde vos candidatures au même endroit et vous évite de tout ressaisir à chaque offre.
Vous aviez un compte sur l'ancien site ? Votre adresse est déjà connue : choisissez simplement un nouveau mot de passe.
Rémunération par ancienneté, bonus et avantages.
Heures facturables et conditions d'exercice.
Processus de recrutement et avis des collaborateurs.
Dans Neria, ces informations sont réservées aux candidats ayant complété l'étude de marché.
Elles viennent des déclarations des collaborateurs de Jeantet, vérifiées quant à l'identité et à la pertinence des données.
Article / Recrutement
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