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Contrat de collaboration libérale sur Lille en droit du travail

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Bonus & Avantages

Ouvert au Télétravail
Formation interne
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Salle de sport
Restauration
Parcours d'évolution du collaborateur
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Parcours d'évolution du collaborateur

Nous recherchons un collaborateur ou une collaboratrice qui intervient en droit du travail principalement aux cotés des PME et des cadres. Nous développons une approche axée autour de trois axes : innovation, langage clair et négociation. Dans le processus de recrutement, nous offrons une formation sur la négociation raisonnée et sur le legal design. A côté de l'aspect technique, nous sommes attachés à ce que nos collaborateurs soient impliqués dans la stratégie de développement du cabinet.

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Cabinet d'Avocats ESSENTIEL A
Détails de l'offre

/10

Cette note reflète l’ambiance du cabinet, les conditions de travail, l’équilibre rythme/rétrocession, la qualité du processus de recrutement et la recommandation éventuelle à un confrère.

LILLE
Idéalement 2-3 ans d'expériences dans un cabinet ou en entreprise.

Nombre d'heures facturables

Moyenne :
heures facturables

Processus de recrutement

Nombre moyen d'entretiens  :
Durée moyenne du processus :
mois

Équilibre rythme/rétrocession

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