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Offre de stage en cabinet d'avocats - Année 2026

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Système de bonus

Bonus & Avantages

Ouvert au Télétravail
Formation interne
Séminaire
Transport tardif
Salle de sport
Restauration
Parcours d'évolution du collaborateur

Description de l'offre

Sbkg & associés est un cabinet d’avocats français indépendant dédié aux opérations et financements immobiliers.

Nos équipes interviennent pour des acteurs français et internationaux majeurs, qu’ils soient institutionnels ou privés (foncières, fonds d’investissements, asset managers, compagnies d’assurance, etc.), sur l’ensemble des sujets liés à l’acquisition et à la détention d’actifs immobiliers : investissement direct ou via des sociétés, asset management, développement et construction, fiscalité, financement, ainsi que précontentieux et contentieux.

Le cabinet intervient sur toutes les classes d’actifs : bureaux, commerces, logistique, résidentiel, hôtellerie et loisirs, établissements de santé. Sbkg & associés est reconnu parmi les meilleurs dans sa spécialité par les classements Legal 500 et Chambers and Partners.

Le stagiaire bénéficiera d’un accompagnement approfondi par l’équipe et sera amené à participer aux audits juridiques lors d’opérations d’acquisition d’immeubles ou de sociétés, aux réunions avec les clients du cabinet, à la rédaction (en français et en anglais) de documents contractuels, de correspondances, de notes et d’actes de procédure, ainsi qu’à la réalisation de recherches juridiques.

Le stage permettra de se familiariser avec le régime des baux commerciaux et de développer progressivement des compétences et de l’autonomie sur le plan professionnel.

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SBKG & Associés
Détails de l'offre
Paris 8ème

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Cette note reflète l’ambiance du cabinet, les conditions de travail, l’équilibre rythme/rétrocession, la qualité du processus de recrutement et la recommandation éventuelle à un confrère.

Niveau minimum requis : Master 2 en droit immobilier. Une maîtrise courante de l’anglais est demandée. Intérêt marqué pour l’immobilier et le secteur des opérations et financements immobiliers. Capacité à travailler en équipe, rigueur et motivation sont attendues.

Nombre d'heures facturables

Moyenne :
heures facturables

Processus de recrutement

Nombre moyen d'entretiens  :
Durée moyenne du processus :
mois
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