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Cette note reflète l’ambiance du cabinet, les conditions de travail, l’équilibre rythme/rétrocession, la qualité du processus de recrutement et la recommandation éventuelle à un confrère.
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Bonus & Avantages
Bonus & Avantages
Dans un contexte de transformation des pratiques de business development au sein des cabinets d'avocats, August Debouzy renforce son équipe et recrute un(e) Senior Business Development Executive en CDI.
En tant que référent business development pour les départements Corporate et Fiscal, vous accompagnez les associés et avocats dans la structuration et le déploiement d'actions de développement adaptées à leurs pratiques, leurs clients et leur marché. Placé(e) au sein de l'équipe BD et sous la responsabilité du Manager de l'équipe, vos missions principales sont :
Piloter et coordonner les pitchs, propositions commerciales et réponses aux appels d'offres ; coordonner les réponses aux classements de cabinets, préparer les équipes aux entretiens avec les enquêteurs, analyser les retombées ; définir, piloter et mettre en œuvre des plans de développement personnalisés pour les départements suivis, incluant le développement de la clientèle existante et la détection de nouvelles opportunités ; accompagner individuellement les associés et équipes dans une démarche proactive et méthodique de développement ; assurer le suivi de clients clés, analyser l'évolution de la relation business et proposer des actions ciblées ; proposer des opportunités de développement en s'appuyant sur une bonne compréhension de l'écosystème du cabinet et des enjeux émergents ; exploiter les outils analytiques et l'intelligence artificielle pour prioriser les actions, détecter des opportunités et mesurer l'impact ; prendre en charge la communication sur les expertises suivies, en lien avec l'agence de communication, organiser la diffusion de communiqués, valoriser les expertises sur les réseaux sociaux, proposer des sujets de presse et des idées d'événements ; contribuer à la production et à la mise à jour de supports, assurer une veille et des analyses sur les clients, secteurs, tendances de marché, évolutions réglementaires, et produire des synthèses pour les associés ; participer à l'amélioration des outils et process de business development.

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