Collaboration

Avocat collaborateur

Arrow right icon
Cabinet
Informations sur le cabinet
Infos exclusives !

Inscrivez-vous pour faire apparaître les informations de rétrocession, avantages, prime et score de qualité de vie / rétrocession du cabinet + être tenu au courant des nouvelles offres !

Rétrocession Annuel/Séniorité
Les informations proviennent des déclarations des professionnels de la structure, vérifiées quant à l’identité et à la pertinence des données.‍
Evaluer le cabinet
Evaluer le cabinet
Rétrocession / Ancienneté
Rétrocession annuel fixe
Rétrocession / Ancienneté
Rétrocession / Ancienneté
Rétrocession / Ancienneté
Rétrocession / Ancienneté
Rétrocession / Ancienneté
Rétrocession / Ancienneté
Rétrocession / Ancienneté
Rétrocession / Ancienneté
Système de bonus

Bonus & Avantages

Ouvert au Télétravail
Formation interne
Séminaire
Transport tardif
Salle de sport
Restauration
Parcours d'évolution du collaborateur

Description de l'offre

Le cabinet recherche un collaborateur pour renforcer le pôle dédié aux professions de santé telles que médecins, chirurgiens-dentistes, infirmiers, kinésithérapeutes et pharmaciens.

Le collaborateur aura pour mission de traiter des dossiers variés, notamment en contentieux disciplinaire devant les ordres professionnels, en gestion de litiges avec les caisses d’assurance maladie incluant indus, sanctions et déconventionnements, ainsi que dans la structuration des relations professionnelles comme la mise en sociétés, gestion des associés, collaborateurs libéraux, remplaçants, contrats d’exercice et cessions.

Le poste s'inscrit dans le cadre d’une collaboration libérale à temps plein. La rémunération sera déterminée selon l’expérience et l’autonomie. Le poste est basé à Aix-en-Provence.

Aidez-nous à rendre l'information transparente

Partagez votre expérience au sein de votre cabinet actuel pour nous permettre d'offrir l'expérience la plus...
Evaluer mon cabinet
Evaluer mon cabinet
CHOLEY & VIDAL Avocats
Détails de l'offre

/10

Cette note reflète l’ambiance du cabinet, les conditions de travail, l’équilibre rythme/rétrocession, la qualité du processus de recrutement et la recommandation éventuelle à un confrère.

Aix-en-Provence
Intérêt pour la stratégie juridique et curiosité intellectuelle, formation solide en droit privé, droit public ou affaires, qualités rédactionnelles, rigueur et sens du contact indispensables.

Nombre d'heures facturables

Moyenne :
heures facturables

Processus de recrutement

Nombre moyen d'entretiens  :
Durée moyenne du processus :
mois
Contenus associés
z
z
z
z
i
i
z
z
Trouver la collaboration idéale
Grâce à l'accompagnement personnalisé de Neria !
Postuler
POSTULER