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Cette note reflète l’ambiance du cabinet, les conditions de travail, l’équilibre rythme/rétrocession, la qualité du processus de recrutement et la recommandation éventuelle à un confrère.
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Bonus & Avantages
Bonus & Avantages
Vous rejoindrez une équipe dynamique et soudée au sein du département Corporate - M&A, animée par un fort esprit d’entraide et d’excellence. L’équipe accompagne principalement une clientèle SMID cap variée : entreprises françaises et étrangères, groupes familiaux, dirigeants et fonds d’investissement.
Ce poste est destiné à un(e) jeune avocat(e) souhaitant développer rapidement des compétences solides en Corporate/M&A au contact d’une équipe expérimentée. Vous agirez en véritable partenaire des clients, aux côtés des managers, sur des missions mêlant expertise technique et accompagnement stratégique. Vous serez impliqué(e) sur des opérations de fusions-acquisitions, private equity, restructurations complexes ainsi que des questions de gouvernance et d’organisation du capital.
Votre rôle inclut la participation à la structuration, gestion et négociation d’opérations d’acquisition ou de cession, la rédaction de la documentation transactionnelle, la coordination des audits juridiques et des conseils, et l’intervention sur toutes les étapes des opérations. Vous serez également chargé(e) de la rédaction d’actes courants et exceptionnels, du suivi juridique et de la participation à des opérations de restructuration. L’encadrement est assuré par des collaborateurs seniors ou directeurs associés pour une montée en compétences rapide et progressive. Selon votre évolution, vous pourrez aussi encadrer des stagiaires et contribuer à la dynamique collective du département.

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