Cabinet
Houdart & Associés
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Cette note reflète l’ambiance du cabinet, les conditions de travail, l’équilibre rythme/rétrocession, la qualité du processus de recrutement et la recommandation éventuelle à un confrère.
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Bonus & Avantages
Notre cabinet accompagne de très nombreux établissements publics de santé, établissements médico-sociaux et collectivités publiques sur toutes leurs problématiques juridiques.
Le pôle public du cabinet poursuit son développement et ouvre un poste de collaborateur.
Notre recherche porte prioritairement sur un avocat junior (H/F) disposant d'une première expérience en cabinet ou en collectivité.
Les dossiers que vous traiterez seront d'une grande diversité : marchés publics, concessions, domanialité, droit public général.
Les dossiers confiés seront des dossiers de conseil juridique et des dossiers contentieux (déplacements et audiences à prévoir).
Le pôle public réalise également des audits marchés publics, élabore des guides Achat et dispense des formations.
Vous bénéficierez de six semaines de congés annuels (après un an de présence effective), de la possibilité de faire du télétravail et d'une prime selon objectif à atteindre.
Vous serez conviés régulièrement à des moments de convivialité organisés au sein de notre cabinet.
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Nombre d'heures facturables
Processus de recrutement
