/10
Cette note reflète l’ambiance du cabinet, les conditions de travail, l’équilibre rythme/rétrocession, la qualité du processus de recrutement et la recommandation éventuelle à un confrère.
/10
Cette note reflète l’ambiance du cabinet, les conditions de travail, l’équilibre rythme/rétrocession, la qualité du processus de recrutement et la recommandation éventuelle à un confrère.
Inscrivez-vous et remplissez notre étude de marché pour faire apparaître les informations de rétrocession, avantages, prime et score de qualité de vie / rétrocession du cabinet + être tenu au courant des nouvelles offres !
Votre compte est en cours de validation. Si vous n'avez pas remplir l'étude de marché, cliquez ici :
Bonus & Avantages
Bonus & Avantages
Latham & Watkins est l’un des principaux cabinets d’avocats mondiaux, conseillant les entreprises et institutions majeures de l’économie globale. Le cabinet est reconnu pour son investissement dans ses équipes, son engagement pour l’innovation et sa culture d’excellence.
Le stagiaire Client Events rejoindra l’équipe en charge de l’organisation des événements clients dans les bureaux de Paris à partir de septembre 2026. Le poste consiste à accompagner l’équipe dans la préparation et l’exécution d’événements, séminaires et conférences, avec la possibilité de travail hybride.
Les principales responsabilités comprennent la gestion de projets événementiels de la conception à l’exécution sur site, la coordination de réunions, checklists, budgets, gestion des prestataires et analyse post-événement. Le poste implique également la tenue à jour de données sur les événements, la constitution de listes d’invités en collaboration avec les parties prenantes et l’équipe e-marketing.
Le candidat recherché doit avoir d’excellentes compétences relationnelles, organisationnelles et de communication, et doit être actuellement inscrit comme étudiant. Les avantages comprennent des tickets restaurant, une mutuelle santé, un plan d’épargne retraite, une participation aux bénéfices, un plan de prévoyance et diverses réductions pour les employés.
/10
Cette note reflète l’ambiance du cabinet, les conditions de travail, l’équilibre rythme/rétrocession, la qualité du processus de recrutement et la recommandation éventuelle à un confrère.
Nombre d'heures facturables
Processus de recrutement
Équilibre rythme/rétrocession