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Collaborateur(rice) M&A Private Equity - 0 à 4 ans d'expérience

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Système de bonus
1 mois

Bonus & Avantages

Ouvert au Télétravail
Formation interne
Séminaire
Transport tardif
Salle de sport
Restauration
Parcours d'évolution du collaborateur
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Description de l'offre

Le cabinet DDG Avocats, situé dans le 8ème arrondissement de Paris, est un cabinet indépendant en droit des affaires. Notre clientèle variée comprend aussi bien des grands comptes que des ETI/PME, opérant principalement dans les secteurs de l’audiovisuel, des médias, de la publicité, du luxe, de la distribution et de la santé.

Dans le cadre du développement de notre département M&A Private Equity, nous recherchons un(e) collaborateur(rice) disposant de 0 à 4 ans d’expérience afin de renforcer notre équipe actuellement composée de 3 avocats. Vous accompagnerez fonds d’investissement, dirigeants et managers lors d’opérations de croissance ou de transmission, couvrant des opérations telles que LBO, M&A, management package, levées de fonds et restructurations.

Vous serez responsable du suivi des dossiers sous la coordination de l’associé en charge, participerez à la définition de la stratégie client, réaliserez les audits, rédigerez les contrats et décisions sociales nécessaires aux opérations (SPA, pacte, OCA, actions de préférence, etc.). Vous assurerez la coordination avec les autres expertises du cabinet et contribuerez à la veille ainsi qu’à la rédaction d’articles.

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Deprez Guignot & Associés (DDG)
Détails de l'offre

/10

Cette note reflète l’ambiance du cabinet, les conditions de travail, l’équilibre rythme/rétrocession, la qualité du processus de recrutement et la recommandation éventuelle à un confrère.

Paris 75008
Titulaire du CAPA et d’un Master II ou DJCE en droit des affaires ou en fiscalité, vous maîtrisez l’anglais et justifiez d’une première expérience en cabinet d’avocats, acquise lors de stages ou d’une première collaboration. Dynamique, ingénieux(se), avec une solide culture juridique, vous souhaitez vous investir en M&A Private Equity dans un cabinet d’affaires.

Nombre d'heures facturables

Moyenne :
1300
heures facturables

Processus de recrutement

Nombre moyen d'entretiens  :
2
Durée moyenne du processus :
1
mois
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