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Collaboration libérale 3 ans min. - Droit social (H/F)

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120000
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Système de bonus
1 mois

Bonus & Avantages

Ouvert au Télétravail
Formation interne
Séminaire
Transport tardif
Salle de sport
Restauration
Parcours d'évolution du collaborateur
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Description de l'offre

Coblence avocats recherche un(e) collaborateur(trice) à plein temps pour ses départements Social et Dirigeants/Mandataires afin d'intervenir en conseil et en contentieux.

Les missions comprennent la représentation lors de contentieux individuels ou collectifs devant toutes les juridictions, y compris le pénal du travail, l'assistance aux entreprises lors de négociations collectives, la mise en place et l'accompagnement des relations sociales, la participation à des audits sociaux, ainsi que l'accompagnement d'opérations de M&A et de restructurations intra-groupes. Des missions de compliance, d'animation de formations, de rédaction de contrats de mandats sociaux ou de dirigeants salariés, la gestion des situations de cumul contrat de travail / mandat social, la négociation de départs et l'accompagnement lié à la mobilité internationale sont également prévues.

Le poste requiert un anglais professionnel à l'écrit et à l'oral.

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Coblence Avocats
Détails de l'offre

/10

Cette note reflète l’ambiance du cabinet, les conditions de travail, l’équilibre rythme/rétrocession, la qualité du processus de recrutement et la recommandation éventuelle à un confrère.

Paris
Dynamique, rigoureux(se) et motivé(e), titulaire d'une formation juridique supérieure en droit social, et disposant d'une expérience de 3 ans minimum au sein d'un département de droit social d'un cabinet d'avocats. Niveau d'anglais professionnel requis.

Nombre d'heures facturables

Moyenne :
1500
heures facturables

Processus de recrutement

Nombre moyen d'entretiens  :
2
Durée moyenne du processus :
1
mois
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