Cabinet
Dentons
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Cette note reflète l’ambiance du cabinet, les conditions de travail, l’équilibre rythme/rétrocession, la qualité du processus de recrutement et la recommandation éventuelle à un confrère.
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Bonus & Avantages
Dentons développe une politique de stage dynamique qui représente la principale source de recrutement de jeunes collaborateurs. Chaque année, une cinquantaine de stagiaires sont accueillis au sein du cabinet.
Intégré(e) dans une équipe, vous serez impliqué(e) dans les dossiers des avocats qui prendront le temps de partager leur expérience et leurs connaissances.
Des stages de 6 mois à temps plein sont proposés dans tous les groupes de pratique du cabinet, tels que l'arbitrage international, la banque et finance, le contentieux, le droit des assurances, le droit fiscal, l'immobilier, le droit public, le droit social, la propriété intellectuelle, la réorganisation, la restructuration et bien d'autres domaines.
La Direction des Ressources Humaines étudiera toutes les candidatures et répondra dans les meilleurs délais. Les candidats retenus seront contactés rapidement pour un entretien.
Nous remercions les candidats pour leur confiance et leur intérêt pour le cabinet.
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