Senior Compliance Analyst - Europe

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Bonus & Avantages

Ouvert au Télétravail
Formation interne
Séminaire
Transport tardif
Salle de sport
Restauration
Parcours d'évolution du collaborateur

Description de l'offre

Nous recherchons un Senior Compliance Analyst pour rejoindre notre équipe Compliance and Risk (C&R), soutenant nos bureaux européens. Ce poste offre une flexibilité de localisation et peut être basé dans l'un de nos bureaux européens, dont Paris.

L’équipe C&R, dirigée par le General Counsel, est implantée à Londres, Zurich, Dubaï et Hong Kong. Elle conseille le cabinet sur tous les aspects liés à ses obligations juridiques et réglementaires : conformité financière, gestion des risques, conditions d’engagement des clients, plaintes, réclamations, investigations internes, assurances, gouvernance, contrats fournisseurs et protection des données. L’équipe juridique compte actuellement 9 avocats et 4 paralégaux.

Au sein de cette équipe, la fonction New Business Intake (NBI) gère l’onboarding des nouveaux clients ainsi que le suivi continu, notamment la vérification de la conformité (CDD), les contrôles de sanctions et d’éventuels conflits pour l'ensemble du cabinet. L’objectif est d’intégrer les clients dans le respect de toutes les exigences réglementaires.

Le poste de Senior Compliance Analyst fait partie de la fonction NBI et rapporte au AML Senior Manager pour l’Europe.

Les missions incluent la gestion des problématiques CDD complexes, en particulier concernant les sociétés et trusts, l’évaluation des risques lors de l’ouverture de nouveaux dossiers, les recherches sur la réputation des clients et la provenance des fonds, et la gestion des vérifications de personnes politiquement exposées (PEP). Vous serez également amené à réaliser des contrôles avancés pour les clients issus de pays tiers à haut risque et à répondre aux requêtes quotidiennes de conformité. Une participation à la gestion de projets de conformité et à la réalisation de tâches ponctuelles de recherche est attendue.

Le poste nécessite le respect de toutes les obligations légales et réglementaires pertinentes.

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Charles Russell Speechlys
Détails de l'offre

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Cette note reflète l’ambiance du cabinet, les conditions de travail, l’équilibre rythme/rétrocession, la qualité du processus de recrutement et la recommandation éventuelle à un confrère.

Paris, Île-de-France, France
Expérience préalable en conformité indispensable, idéalement acquise au sein d’un cabinet d’avocats. Bonne connaissance des réglementations européennes. Maîtrise de l’anglais à l’oral et à l’écrit exigée, la maîtrise du français est un atout majeur, celle de l’italien est un plus. Solides compétences en informatique (Excel, Word, Outlook). Excellentes qualités rédactionnelles et relationnelles, rigueur, sens de l’organisation, capacité à gérer plusieurs priorités. Esprit d’initiative et disponibilité pour des déplacements réguliers en Europe.

Nombre d'heures facturables

Moyenne :
heures facturables

Processus de recrutement

Nombre moyen d'entretiens  :
Durée moyenne du processus :
mois
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