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Cette note reflète l’ambiance du cabinet, les conditions de travail, l’équilibre rythme/rétrocession, la qualité du processus de recrutement et la recommandation éventuelle à un confrère.
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Bonus & Avantages
Nous recherchons un stagiaire pour intégrer notre équipe Restructuring, pour une durée de 6 mois à temps plein à compter de janvier 2027.
Notre nouvelle équipe Restructuring est composée de deux associés, Aurélien Loric et François Wyon, d’un Of Counsel, Florent Lewkowicz, et de quatre collaborateurs. Ceux-ci conseillent les entreprises en difficulté, les investisseurs (fonds d’investissement et de dette) ainsi que les autres parties prenantes (créanciers divers, investisseurs, repreneurs) dans le cadre de restructurations financières ou opérationnelles, amiables ou judiciaires. L’équipe intervient également régulièrement auprès d’entrepreneurs, de dirigeants, de sociétés et d’investisseurs sur des sujets corporate indépendants de son activité restructuring.
Attentive à l’intégration de ses membres, l’équipe aura à cœur de solliciter le ou la stagiaire sur les différents stades de ses dossiers, de la recherche juridique à la rédaction de mémos et d’actes juridiques, jusqu’aux échanges avec les clients. Une attention particulière sera apportée à la formation du ou de la stagiaire.
Le bureau parisien d’Orrick est né de la fusion en 2006 entre la SCP Rambaud Martel et Orrick Herrington & Sutcliffe. Il bénéficie d’une culture franco-américaine, à la fois contentieuse et transactionnelle. L’équipe pluridisciplinaire se concentre sur les secteurs de la technologie, de l’énergie, des infrastructures et de la finance et accompagne de nombreux acteurs de ces domaines. L’équipe collabore avec les différents bureaux internationaux d’Orrick pour offrir des conseils innovants et d’excellence dans le cadre de transactions, de litiges et de questions réglementaires.
Pour postuler, il est possible de candidater en ligne sur le site internet d’Orrick.

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