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Stagiaire Droit de la Propriété Intellectuelle / IT / Data H/F - 1er et 2nd semestres 2027

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95000
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Système de bonus
1 mois

Bonus & Avantages

Ouvert au Télétravail
Formation interne
Séminaire
Transport tardif
Salle de sport
Restauration
Parcours d'évolution du collaborateur

Description de l'offre

ENGAGEMENT, OUVERTURE, COLLECTIF, sont les valeurs qui font de LPA Law un cabinet de référence, plaçant clients et collaborateurs au centre de ses préoccupations.

Avec plus de 270 avocats et professionnels du droit, LPA Law est l’un des principaux cabinets d’avocats français indépendants qui assiste ses clients dans tous les domaines du droit des affaires, en conseil comme en contentieux. Le cabinet est aussi l’un des rares à s’être fortement développé à l’international avec 14 bureaux à l’étranger.

Le département Droit de la Propriété Intellectuelle recherche un stagiaire pour une durée de 6 mois, pour les périodes de janvier à juin et de juillet à décembre 2027.

Au sein d’une équipe d’avocats spécialisés, vous réaliserez des recherches documentaires et juridiques, rédigerez des notes, participerez à la rédaction et à la négociation de contrats ainsi qu’à l’audit. Vous assisterez également les avocats dans le domaine du droit de la propriété intellectuelle et des nouvelles technologies, en conseil et en contentieux, sur des sujets IP/IT (marques, brevets, logiciels, droit d’auteur, protection des données, etc.).

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LPA Law
Détails de l'offre
Paris

-

Cette note reflète l’ambiance du cabinet, les conditions de travail, l’équilibre rythme/rétrocession, la qualité du processus de recrutement et la recommandation éventuelle à un confrère.

Etudiant en cours de Master II spécialité Propriété Intellectuelle ou droit des Nouvelles Technologies, au CRFPA ou en école d’avocats. Qualités attendues : esprit d’équipe, rigueur, capacité d’organisation, réactivité. Maîtrise du français et de l’anglais à l’oral et à l’écrit exigée. Intérêt pour un environnement stimulant, avec l’envie de s’investir au sein d’une équipe.

Nombre d'heures facturables

Moyenne :
1500
heures facturables

Processus de recrutement

Nombre moyen d'entretiens  :
3
Durée moyenne du processus :
1
mois
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