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Cette note reflète l’ambiance du cabinet, les conditions de travail, l’équilibre rythme/rétrocession, la qualité du processus de recrutement et la recommandation éventuelle à un confrère.
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Bonus & Avantages
Bonus & Avantages
En tant qu’avocat·e de litige, vous interviendrez principalement dans le cadre de recours en demande et gérerez de manière proactive des dossiers litigieux, de leur ouverture à leur résolution, sous la supervision d’associés et d’avocats seniors. Vous développerez une autonomie progressive dans la gestion stratégique des dossiers, la collecte de preuves et la représentation des intérêts des clients devant les tribunaux de droit commun et les instances spécialisées, y compris dans les actions collectives et l’arbitrage.
Vous ferez partie d’une équipe dynamique reconnue pour son approche rigoureuse et axée sur les résultats, en participant à la gestion et au développement de dossiers complexes notamment en responsabilité civile, assurance, litige de construction et secteur automobile. Dans ce rôle, vous effectuerez l’analyse juridique des dossiers, préparerez les procédures introductives et collaborerez avec les clients, experts et autres intervenants pour optimiser les stratégies de recouvrement ou d’indemnisation.
Le poste nécessite une collaboration fréquente avec des clients anglophones au Canada et à l’étranger, et une capacité à fournir des services juridiques complexes en anglais et français. Vous bénéficierez de conditions de travail flexibles, d’un programme de mentorat, de primes de rendement et d'opportunités de développement professionnel au sein d’un cabinet international. Des avantages complets tels qu'une couverture santé, des congés parentaux inclusifs et un programme de mobilité interne sont également proposés.

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Nombre d'heures facturables
Processus de recrutement
Équilibre rythme/rétrocession