Cabinet
Mayer Brown
/10
Cette note reflète l’ambiance du cabinet, les conditions de travail, l’équilibre rythme/rétrocession, la qualité du processus de recrutement et la recommandation éventuelle à un confrère.
/10
Cette note reflète l’ambiance du cabinet, les conditions de travail, l’équilibre rythme/rétrocession, la qualité du processus de recrutement et la recommandation éventuelle à un confrère.
Inscrivez-vous et remplissez notre étude de marché pour faire apparaître les informations de rétrocession, avantages, prime et score de qualité de vie / rétrocession du cabinet + être tenu au courant des nouvelles offres !
Votre compte est en cours de validation. Si vous n'avez pas remplir l'étude de marché, cliquez ici :
Bonus & Avantages
Bonus & Avantages
L’équipe Contentieux du cabinet recherche un(e) stagiaire disponible pour le second semestre 2026, pour une durée de 6 mois (juillet à décembre 2026).
Le ou la stagiaire sera pleinement intégré(e) à l’équipe et participera au suivi des dossiers, avec des missions variées.
Le ou la candidat(e) devra disposer d’une solide formation universitaire, d’un fort attrait pour le contentieux et d’un excellent niveau de français et d’anglais. Une convention de stage est nécessaire, ainsi qu’un visa permettant de travailler en France si besoin.
/10
Cette note reflète l’ambiance du cabinet, les conditions de travail, l’équilibre rythme/rétrocession, la qualité du processus de recrutement et la recommandation éventuelle à un confrère.
Nombre d'heures facturables
Processus de recrutement
.png)
