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Stage Département Droit Immobilier janvier à juin 2027

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Système de bonus
1 mois

Bonus & Avantages

Ouvert au Télétravail
Formation interne
Séminaire
Transport tardif
Salle de sport
Restauration
Parcours d'évolution du collaborateur
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Description de l'offre

Le département Immobilier du cabinet Taylor Wessing à Paris recherche, pour la période de janvier à juin 2027, un(e) stagiaire souhaitant enrichir ses connaissances pratiques et théoriques en droit immobilier.

Durant ce stage rémunéré, vous serez pleinement intégré(e) à l’équipe et participerez à des recherches sur les dossiers à partir d’ouvrages et de bases de données en ligne. Vous rédigerez des projets de contrats, d’actes, de notes et de mémos, suivrez des procédures contentieuses et analyserez des situations juridiques complexes. Vous pourrez également assister à des rendez-vous clients. Les missions sont variées et impliquent de travailler en français comme en anglais.

Vous êtes enthousiaste, rigoureux(se) et appréciez le travail en équipe. Idéalement élève-avocat ou étudiant(e) en Master II de droit immobilier, vous justifiez d’une première expérience réussie en stage dans cette spécialité. La pratique courante de l’anglais est nécessaire.

Taylor Wessing à Paris est un cabinet d’avocats d’affaires indépendant de plus de 130 professionnels, dont 25 avocats associés, présent à l'international dans 17 pays. Le cabinet valorise l’esprit d’équipe, la proximité, la générosité et la créativité dans l’accompagnement de ses clients.

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Taylor Wessing
Détails de l'offre

/10

Cette note reflète l’ambiance du cabinet, les conditions de travail, l’équilibre rythme/rétrocession, la qualité du processus de recrutement et la recommandation éventuelle à un confrère.

Paris
Élève-avocat ou étudiant(e) en Master II de droit immobilier, ayant une expérience préalable de stage dans le secteur et maîtrisant couramment l’anglais. Esprit d'équipe, rigueur et enthousiasme requis.

Nombre d'heures facturables

Moyenne :
1500
heures facturables

Processus de recrutement

Nombre moyen d'entretiens  :
2
Durée moyenne du processus :
1
mois
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