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STAGE CORPORATE - M&A - PRIVATE EQUITY (À PARTIR DE JUILLET 2027)

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1 mois

Bonus & Avantages

Ouvert au Télétravail
Formation interne
Séminaire
Transport tardif
Salle de sport
Restauration
Parcours d'évolution du collaborateur
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Bonus & Avantages

Ouvert au Télétravail
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Description de l'offre

Notre cabinet, pensé comme une entreprise et pour les entreprises, compte une vingtaine d’avocats exerçant dans les principaux domaines du droit des affaires. Nous avons fait le choix de travailler différemment, à l'aide d'outils collaboratifs et tournés vers la digitalisation, pour offrir une expérience adaptée aux besoins de nos clients, à la fois humaine et créative.

L’équipe Droit des Sociétés – Private Equity – M&A accompagne quotidiennement des dirigeants, associés et managers d’entreprises sur des sujets variés relatifs au droit des sociétés, ainsi que lors d’opérations de croissance interne (comme l’actionnariat salarié, protocole d’investissement, ou pacte d’associés) et externe (acquisition de participations, audits, rapprochements d’entreprises). Elle intervient également en cas de précontentieux et contentieux entre partenaires ou associés.

Nous recherchons un(e) stagiaire pour rejoindre l’équipe à Paris (75002), à partir de juillet 2027 pour une durée idéale de 6 mois. Les missions principales incluent la collaboration étroite avec les membres du cabinet, la réalisation de recherches et analyses juridiques, la rédaction d’actes, ainsi que la veille et la rédaction d’articles juridiques.

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Détails de l'offre

/10

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Paris 2ème
Vous êtes élève avocat ou titulaire d’un Master 2 ou d’un DJCE en droit des affaires, avec un excellent niveau technique et rédactionnel. Vous faites preuve de curiosité, de rigueur, d’autonomie et d’un bon esprit d’analyse, notamment pour la rédaction de notes juridiques synthétiques. Dynamique et consciencieux(se), vous souhaitez apprendre, comprendre et accompagner une clientèle entrepreneuriale.

Nombre d'heures facturables

Moyenne :
heures facturables

Processus de recrutement

Nombre moyen d'entretiens  :
2
Durée moyenne du processus :
1
mois

Équilibre rythme/rétrocession

7
/10
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