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Stage en droit fiscal

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Système de bonus
1 à 3 mois

Bonus & Avantages

Ouvert au Télétravail
Formation interne
Séminaire
Transport tardif
Salle de sport
Restauration
Parcours d'évolution du collaborateur
Rétrocession Annuel/Séniorité
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Rétrocession / Ancienneté
75000
Rétrocession annuel fixe
Rétrocession / Ancienneté
87000
Rétrocession / Ancienneté
86750
Rétrocession / Ancienneté
Rétrocession / Ancienneté
Rétrocession / Ancienneté
Rétrocession / Ancienneté
125000
Rétrocession / Ancienneté
Rétrocession / Ancienneté
Gratification anuelle stage :
22200
Système de bonus
1 à 3 mois

Bonus & Avantages

Ouvert au Télétravail
Formation interne
Séminaire
Transport tardif
Salle de sport
Restauration
Parcours d'évolution du collaborateur

Description de l'offre

Stage final de six mois à pourvoir en 2026 ou janvier 2027. Tous les postes sont ouverts au télétravail.

Intégrer Deloitte Société d’Avocats, c'est rejoindre les équipes Tax du bureau de Toulouse. Leur rôle est d’assister les clients sur l’ensemble des sujets relatifs à la fiscalité des entreprises, qu'il s'agisse de projets fiscaux ou de stratégies fiscales nationales et internationales.

Vous contribuerez activement aux missions fiscales de l’équipe : recherches techniques, rédaction de mémorandums et rapports, participation à l’élaboration de publications internes et externes, consultations fiscales et audits d'acquisition ou de cession. Vous bénéficierez de nouvelles responsabilités et d’un accompagnement par le biais du mentorat. Des programmes de formation sont proposés pour renforcer et développer vos compétences au sein d’un management de proximité et personnalisé.

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Deloitte Société d'Avocats
Détails de l'offre

/10

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Toulouse
Elève avocat(e) titulaire d'un Master 2 professionnel en fiscalité. Goût pour le travail en équipe, capacités d'analyse et de synthèse. Maîtrise du pack Office et de l’anglais à l’oral et à l’écrit. Poste basé à Toulouse. Toutes les candidatures sont bienvenues dans un cadre inclusif.

Nombre d'heures facturables

Moyenne :
1513
heures facturables

Processus de recrutement

Nombre moyen d'entretiens  :
2
Durée moyenne du processus :
1
mois

Équilibre rythme/rétrocession

8
/10
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