Cabinet
Agil'It
/10
Cette note reflète l’ambiance du cabinet, les conditions de travail, l’équilibre rythme/rétrocession, la qualité du processus de recrutement et la recommandation éventuelle à un confrère.
/10
Cette note reflète l’ambiance du cabinet, les conditions de travail, l’équilibre rythme/rétrocession, la qualité du processus de recrutement et la recommandation éventuelle à un confrère.
Inscrivez-vous pour faire apparaître les informations de rétrocession, avantages, prime et score de qualité de vie / rétrocession du cabinet + être tenu au courant des nouvelles offres !
Bonus & Avantages
Notre cabinet, pensé comme une entreprise et pour les entreprises, compte une vingtaine d’avocats exerçant dans les principaux domaines du droit des affaires, et regroupe les compétences complémentaires d’avocats experts nous permettant de proposer à nos clients un accompagnement à la fois très spécialisé et full-service.
Nous avons fait le choix de travailler différemment, avec des outils collaboratifs tournés vers la digitalisation, afin de proposer une expérience ajustée aux besoins de nos clients, humaine et créative.
Notre équipe IT, Données personnelles & Cyber intervient tant en conseil (accompagnement de projets, processus de conformité, consultations, rédaction et négociation de contrats, gestion de crise, etc.) qu’en précontentieux/contentieux, et propose également, grâce à notre certification Qualiopi, de nombreuses formations pratiques à destination de juristes mais aussi d’équipes opérationnelles.
Nous recherchons un(e) stagiaire au sein de l’équipe IT, Données personnelles & Cyber à partir du 1er septembre 2026, pour une durée de 4 à 6 mois.
Missions :
Directement impliqué(e) dans le suivi des dossiers, en relation avec les associés et les collaborateurs du cabinet, vous réaliserez des recherches documentaires, des analyses juridiques, rédigerez des notes et participerez à la rédaction de tout type de documents juridiques (contrats, conclusions, etc.).
Vous serez également chargé(e) de la veille juridique et pourrez participer à l’élaboration de formations professionnelles.
/10
Cette note reflète l’ambiance du cabinet, les conditions de travail, l’équilibre rythme/rétrocession, la qualité du processus de recrutement et la recommandation éventuelle à un confrère.
Nombre d'heures facturables
Processus de recrutement
.png)
