Cabinet
Clyde & Co
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Cette note reflète l’ambiance du cabinet, les conditions de travail, l’équilibre rythme/rétrocession, la qualité du processus de recrutement et la recommandation éventuelle à un confrère.
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Bonus & Avantages
Bonus & Avantages
L'adjoint·e administratif·ve soutient un groupe d'avocats et d'assistants juridiques en effectuant des tâches non juridiques. Le poste inclut le remplacement à la réception et des missions liées aux services de bureau. La fonction requiert une présence sur site à Montréal cinq jours par semaine et des compétences intermédiaires en anglais, tant à l'oral qu'à l'écrit, pour collaborer avec d'autres services internes au Canada, aux États-Unis et avec certains clients ou fournisseurs.
Les responsabilités comprennent l'assistance dans les tâches de facturation, la rédaction de rapports de dépenses, la gestion de documents, l'accueil des visiteurs, la prise d'appels et la préparation de documents. Le poste implique également l'organisation de fichiers électroniques, l'envoi de documents via différents logiciels, l'aide aux services de reprographie et la réservation de sténographes officiels.
Le cabinet propose des avantages tels que la flexibilité de travail hybride pour la plupart des postes, une politique généreuse de congés, un régime de soins de santé complet, une assurance invalidité, des primes de recommandation, des programmes de mentorat et de développement de carrière, une culture mobilisatrice, et un congé parental inclusif. L'employeur encourage un environnement de travail diversifié et inclusif et s'engage à soutenir le développement professionnel de ses collaborateurs.
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Nombre d'heures facturables
Processus de recrutement
Équilibre rythme/rétrocession
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