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STAGIAIRE (H/F) EN DROIT DES AFFAIRES – RESTRUCTURING JANVIER 2027

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Bonus & Avantages

Ouvert au Télétravail
Formation interne
Séminaire
Transport tardif
Salle de sport
Restauration
Parcours d'évolution du collaborateur
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Description de l'offre

Squire Patton Boggs est un cabinet international reconnu, regroupant plus de 1500 avocats sur plus de 40 bureaux à travers le monde. Le bureau de Paris se distingue par une équipe spécialisée en contentieux, arbitrage international, droit pénal, conformité, financement, immobilier, droit des sociétés, fusions-acquisitions, private equity, fiscalité, IP/IT, RGPD et cybersécurité, couvrant ainsi les besoins d'une clientèle variée, allant de grands groupes à des start-ups et des entités publiques.

L’équipe Restructuring de Paris intervient auprès d'entreprises en difficulté, d'investisseurs, de prêteurs et de repreneurs, dans le cadre de procédures de prévention (mandat ad hoc et conciliation) et de procédures collectives (sauvegarde et redressement judiciaire). L’activité englobe les restructurations financières, le distressed M&A, la reprise d’activités lors de procédures collectives et la gestion de contentieux complexes, notamment entre actionnaires ou concernant la responsabilité de dirigeants.

Le stage proposé, d’une durée de 6 mois à partir de janvier 2027, consistera à assister au quotidien l’équipe Restructuring : prise en charge de recherches, rédaction d’analyses et de mémos, participation à la préparation d’actes et implication lors des réunions et audiences. Le stagiaire sera associé à la vie de l’équipe et collaborera avec les avocats sur les dossiers en cours.

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Squire Patton Boggs
Détails de l'offre

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Cette note reflète l’ambiance du cabinet, les conditions de travail, l’équilibre rythme/rétrocession, la qualité du processus de recrutement et la recommandation éventuelle à un confrère.

Paris
Formation juridique de haut niveau en droit des affaires, idéalement complétée par une formation financière (niveau Master II requis). Expérience préalable en cabinet d’avocats via un ou plusieurs stages. Bonne capacité d’analyse, de synthèse et rigueur. Anglais courant exigé. Capacité d’intégration dans une équipe dynamique et internationale. Candidature ouverte aux titulaires ou non du CRFPA.

Nombre d'heures facturables

Moyenne :
heures facturables

Processus de recrutement

Nombre moyen d'entretiens  :
Durée moyenne du processus :
mois
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