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Manager Expertise Comptable Internationale F/H

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Rétrocession / Ancienneté
69867
Rétrocession annuel fixe
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87750
Rétrocession / Ancienneté
91000
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Rétrocession / Ancienneté
93600
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Système de bonus
1 mois

Bonus & Avantages

Ouvert au Télétravail
Formation interne
Séminaire
Transport tardif
Salle de sport
Restauration
Parcours d'évolution du collaborateur
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Rétrocession annuel fixe
Rétrocession / Ancienneté
87750
Rétrocession / Ancienneté
91000
Rétrocession / Ancienneté
Rétrocession / Ancienneté
93600
Rétrocession / Ancienneté
Rétrocession / Ancienneté
Rétrocession / Ancienneté
Rétrocession / Ancienneté
Gratification anuelle stage :
19800
Gratification annuelle élève-avocat :
24000
Système de bonus
1 mois

Bonus & Avantages

Ouvert au Télétravail
Formation interne
Séminaire
Transport tardif
Salle de sport
Restauration
Parcours d'évolution du collaborateur

Description de l'offre

Dans un contexte où la réglementation évolue rapidement et où les entreprises s’organisent mondialement, le cabinet combine expertise locale et réseau international pour répondre aux besoins actuels et futurs de ses clients.

L'équipe accompagne les entreprises dans les missions suivantes : tenue et révision comptable, conversion de comptes entre normes internationales et françaises, établissement des comptes annuels, reporting financier et de gestion. Elle intervient également sur la gestion des liasses fiscales, déclarations diverses (TVA, CVAE, etc.), estimation des charges d’impôt, calcul des impôts différés et reporting fiscal.

Le poste inclut la coordination et l’harmonisation des processus de conformité comptable, fiscale et sociale, l’assistance à la création de filiales et le pilotage de la compliance au niveau international. Le cabinet promeut l’engagement sociétal et a adopté le statut d’entreprise à mission. L’environnement de travail y est international, stimulant et inclusif.

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KPMG Avocats
Détails de l'offre

/10

Cette note reflète l’ambiance du cabinet, les conditions de travail, l’équilibre rythme/rétrocession, la qualité du processus de recrutement et la recommandation éventuelle à un confrère.

Courbevoie
Diplômé d’une école de commerce, d’un bac+5 ou d’une formation comptable supérieure, avec au moins 5 ans d’expérience en cabinet d’expertise comptable ou d’audit. Expérience en gestion d’un portefeuille clients, encadrement d’équipes, compétences solides en comptabilité et fiscalité. Capacité à assurer la qualité technique des dossiers, intérêt pour l’amélioration des processus et le business development. Maîtrise d’un logiciel comptable (idéalement Sage) et d’Office 365. Anglais et français minimum niveau B2. Force de proposition, dynamique, à l’aise en relations humaines, flexible, sens des responsabilités et des priorités. Goût pour les environnements internationaux et pour la gestion de projets internes.

Nombre d'heures facturables

Moyenne :
1358
heures facturables

Processus de recrutement

Nombre moyen d'entretiens  :
1
Durée moyenne du processus :
1
mois

Équilibre rythme/rétrocession

6
/10
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