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Cette note reflète l’ambiance du cabinet, les conditions de travail, l’équilibre rythme/rétrocession, la qualité du processus de recrutement et la recommandation éventuelle à un confrère.
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Bonus & Avantages
Bonus & Avantages
Au sein de Herbert Smith Freehills Kramer, notre ambition est de vous accompagner dans la réalisation de vos objectifs.
Un service à la clientèle de qualité et la recherche constante de l’excellence sont nos principales priorités. Nous entretenons des relations durables avec nos clients et cultivons l’innovation depuis plus de 100 ans.
Nous sommes présents sur les principaux marchés mondiaux et dans les centres financiers majeurs. Notre présence internationale est étendue et reconnue.
Nous nous engageons à relever la complexité et à accompagner les mutations du monde, que ce soit à travers des dossiers contentieux, réglementaires ou des opérations de marché et de croissance. Notre expertise est reconnue dans des domaines stratégiques comme l’énergie, l’ESG, les infrastructures, les ressources ou les technologies.
Pour soutenir notre démarche, nous recrutons un(e) stagiaire pour notre département Corporate/M&A, pour une durée de 6 mois à compter de janvier 2028. Le/la stagiaire collaborera activement avec l’équipe sur divers dossiers (recherches, rédaction de documents, audits juridiques, préparation de closing, réunions, etc.).
Le département Corporate/M&A intervient sur des opérations telles que les fusions-acquisitions publiques ou privées, les restructurations, la gouvernance d’entreprise, auprès d’une clientèle variée, française et internationale.

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Équilibre rythme/rétrocession