Collaboration

OFFRE DE COLLABORATION (H/F) DROIT SOCIAL - PARIS / LYON

Cabinet

Bird & Bird

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Cette note reflète l’ambiance du cabinet, les conditions de travail, l’équilibre rythme/rétrocession, la qualité du processus de recrutement et la recommandation éventuelle à un confrère.

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Bonus & Avantages

Ouvert au Télétravail

Formation interne

Séminaire

Transport tardif

Salle de sport

Restauration

Parcours d'évolution du collaborateur

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Description de l'offre

Bird & Bird, cabinet d'avocats international présent dans 24 pays, recherche de nouveaux talents pour renforcer son équipe de droit social à Paris et à Lyon.

Deux postes d'avocat(e)s en droit social sont à pourvoir : l'un au bureau de Paris, l'autre à Lyon. Vous intégrerez une équipe spécialisée et participerez à la gestion de dossiers en droit social, en conseil comme en contentieux, pour une clientèle française et internationale variée. L'entraide et la bonne humeur sont des valeurs clés au sein de cette équipe en croissance.

Vous travaillerez sur des dossiers de droit social et interviendrez aussi sur des sujets pluridisciplinaires en lien avec d'autres équipes du cabinet. De nombreux échanges et événements internes et internationaux sont organisés, et un programme de mobilité avec les autres bureaux Bird & Bird en Europe est proposé. Télétravail hybride, bureaux agréables à Paris Opéra ou Lyon Part-Dieu, et rétrocession attractive avec bonus annuel sont offerts.

Bird & Bird est reconnu pour son expertise en propriété intellectuelle, IT, data protection, M&A, corporate, fiscalité, financement, droit commercial, droit du travail, immobilier, droit public et droit de l’environnement/énergie. Le cabinet compte 145 avocats et juristes en France. Travailler chez Bird & Bird, c’est rejoindre une structure dynamique, innovante, qui valorise la diversité et offre un environnement de travail bienveillant.

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Détails de l'offre

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Cette note reflète l’ambiance du cabinet, les conditions de travail, l’équilibre rythme/rétrocession, la qualité du processus de recrutement et la recommandation éventuelle à un confrère.

Paris / Lyon

Vous souhaitez rejoindre, comme avocat(e), une équipe dynamique reconnue en droit social et active à l’international. Vous êtes motivé(e), rigoureux(se), avec de solides capacités rédactionnelles et un intérêt marqué pour le droit social. L’autonomie comme le travail en équipe sont appréciés, peu importe le niveau d’expérience (0 à 8 ans acceptés). Un bon niveau d’anglais est indispensable.

Voir le site du cabinet

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Nombre d'heures facturables

Moyenne :

1650

heures facturables

Processus de recrutement

Nombre moyen d'entretiens :

2

Durée moyenne du processus :

1

mois

Équilibre rythme/rétrocession

7

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