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Offre de stage en mobilité internationale

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Bonus & Avantages

Ouvert au Télétravail
Formation interne
Séminaire
Transport tardif
Salle de sport
Restauration
Parcours d'évolution du collaborateur
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Description de l'offre

Le bureau toulousain de Vaughan Avocats recrute un ou une stagiaire pour renforcer le département Mobilité Internationale, particulièrement pendant la période fiscale du printemps 2027.

Le stagiaire rejoindra l’équipe dédiée à la mobilité internationale à Toulouse pour conseiller, accompagner et participer à la réussite des projets des clients du cabinet, tant nationaux qu'internationaux. Intégré au sein d’un bureau dynamique en développement, il bénéficiera d'une proximité quotidienne avec les avocats du département et travaillera de façon transversale avec d’autres équipes du cabinet, reconnu pour son expertise interdisciplinaire.

Les missions incluent la préparation de conseils en gestion sociale, fiscale, juridique et RH liés aux transferts internationaux (détachement, expatriation, télétravail international, commuting…), la coordination fiscale avec des partenaires étrangers, la rédaction de comptes rendus d'entretiens fiscaux et la préparation des déclarations de revenus de salariés étrangers impatriés ou expatriés. Le stagiaire bénéficiera aussi d’une formation spécifique sur les packages de rémunération et pourra participer aux rendez-vous clients, ainsi qu’aux entretiens fiscaux des salariés mobiles.

La gratification est fixée selon la grille en vigueur. Le stage, d’une durée de six mois, commencera le 4 janvier 2027.

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Vaughan Avocats
Détails de l'offre

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Toulouse
Master 2 en droit (juriste d'affaires internationales, DJCE, mobilité internationale, fiscalité, droit du travail international, ou Master de comptabilité, contrôle, audit). L'examen d'entrée au CRFPA et une première expérience en mobilité internationale, en cabinet ou en entreprise, constituent un atout. Le candidat doit être curieux, ouvert d’esprit, vouloir évoluer dans une pratique internationale multifacette et être à l’aise avec Excel et les chiffres. La maîtrise de l’anglais, tant à l’oral qu’à l’écrit, est indispensable.

Nombre d'heures facturables

Moyenne :
heures facturables

Processus de recrutement

Nombre moyen d'entretiens  :
Durée moyenne du processus :
mois

Équilibre rythme/rétrocession

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