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Stage [2e semestre 2026] Droit social (Employment)

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Rétrocession / Ancienneté
98750
Rétrocession annuel fixe
90000
Rétrocession / Ancienneté
Rétrocession / Ancienneté
125000
Rétrocession / Ancienneté
132625
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Rétrocession / Ancienneté
Rétrocession / Ancienneté
Rétrocession / Ancienneté
175000
Système de bonus
1 à 3 mois

Bonus & Avantages

Ouvert au Télétravail
Formation interne
Séminaire
Transport tardif
Salle de sport
Restauration
Parcours d'évolution du collaborateur
Rétrocession Annuel/Séniorité
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Rétrocession annuel fixe
90000
Rétrocession / Ancienneté
Rétrocession / Ancienneté
125000
Rétrocession / Ancienneté
132625
Rétrocession / Ancienneté
Rétrocession / Ancienneté
Rétrocession / Ancienneté
Rétrocession / Ancienneté
Rétrocession / Ancienneté
175000
Gratification anuelle stage :
26700
Gratification annuelle élève-avocat :
31200
Système de bonus
1 à 3 mois

Bonus & Avantages

Ouvert au Télétravail
Formation interne
Séminaire
Transport tardif
Salle de sport
Restauration
Parcours d'évolution du collaborateur

Description de l'offre

DLA Piper France LLP est un cabinet d’avocats d’affaires international présent dans plus de 40 pays et reconnu comme un partenaire de référence pour l’accompagnement des entreprises à l’échelle mondiale.

Le bureau parisien regroupe plus de 170 avocats, dont 38 associés, et propose une offre juridique complète pour des clients français et internationaux. L’équipe Droit social conseille et accompagne sur des problématiques de gestion du personnel, aussi bien en conseil qu’en contentieux, incluant des aspects internationaux.

En tant que stagiaire au sein du département Droit social, vous participerez activement à la gestion des dossiers de relations individuelles et collectives de travail, de la recherche juridique à la préparation de contentieux et à la rédaction d’actes et de notes. Ce stage, d’une durée de 6 mois à compter du 1er juillet 2026, permettra de développer une vision concrète et technique du droit social auprès d’une clientèle variée.

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DLA Piper
Détails de l'offre

/10

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Paris
Vous êtes en Master 2, élève-avocat ou à l’IEJ, idéalement avec une spécialisation en droit social ou droit des affaires complétée par des stages en droit du travail. Vous faites preuve de rigueur, d'analyse et de synthèse, et avez envie de rejoindre un cabinet exigeant avec une dimension internationale. Un très bon niveau d’anglais ainsi qu’une bonne maîtrise des outils informatiques sont demandés.

Nombre d'heures facturables

Moyenne :
1809
heures facturables

Processus de recrutement

Nombre moyen d'entretiens  :
1
Durée moyenne du processus :
1
mois

Équilibre rythme/rétrocession

6
/10
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